Маловисківська
Міська Рада

   Обласна військова адміністрація повідомляє, що 15 травня 2026 року о 10.00 год. у рамках роботи регіональної платформи "Діалог влади та бізнесу" відбудеться онлайн-зустріч за темою: "Діяльність Укртрансбезпеки у сфері контролю забезпечення безпеки перевезень пасажирів та вантажів автомобільним транспортом". Запрошуємо Вас взяти участь у онлайн-зустрічі. З метою забезпечення комунікаційної підтримки просимо довести до суб'єктів господарювання інформацію про даний захід. Для участі у онлайн-зустрічі необхідно:

1) зареєструватися за посиланням: https://docs.google.com/forms/d/e/1FAIpQLScnqf94VND0sSxbAHOUOqLXgu LVVx8sXIWYNSKo8jlpRBrokw/viewform?usp=dialog 

2) приєднатися до онлайн-зустрічі на платформі Zoom за посиланням: https://us06web.zoom.us/j/88911532457?pwd=uGXOyc1r59TQ3g9iy74bJs5A WCPuem.1

Ідентифікатор конференції: 889 1153 2457. Код доступу: 878449.

Прощання відбудеться о 10.00 за адресою: м.Мала Виска, вулиця Ковтуна,82, де проживав Захисник. Там же буде відслужено поминальну панахиду. Поховають воїна на Костянтинівському кладовищі. Просимо мешканців громади прийти на прощання з полеглим воїном і гідно провести його у останню дорогу!

   Фізичні особи – підприємці 2–3 групи оподаткування можуть отримати одноразову безповоротну грошову допомогу у розмірі до 15 000 гривень на забезпечення енергостійкості бізнесу.

Подати заяву можна через портал «Дія» до 31 травня.

Нагадаємо, що відповідно до Порядку надання одноразової грошової допомоги для забезпечення енергонезалежності малого бізнесу, затвердженого постановою Кабінету Міністрів України від 29 січня 2026 року №111 (https://numl.org/1heO), визначено перелік видів економічної діяльності, які мають право на отримання цієї  підтримки.

Загалом перелік охоплює 76 КВЕДів, зокрема:

• харчове виробництво та пекарні (КВЕД 10.71–10.73, 10.89);
• текстильне виробництво, пошиття одягу та взуття (КВЕД 13–15);
• друкування іншої продукції (КВЕД 18.12);
• будівельно-монтажні, електромонтажні та ремонтно-відновлювальні роботи (КВЕД 43.21–43.99);
• технічне обслуговування та ремонт автотранспорту (КВЕД 45.20);
• роздрібна торгівля деталями та приладдям для автотранспорту (КВЕД 45.32);
• роздрібна торгівля продуктами харчування та напоями (КВЕД 47.11, 47.19, 47.21–47.29);
• аптеки та медична практика (КВЕД 47.73, 86.10–86.90);
• вантажні перевезення, логістика, складська та кур’єрська діяльність (КВЕД 49.41, 49.42, 52.10, 52.29, 53.20);
• заклади харчування та кейтеринг (КВЕД 56.10, 56.21, 56.29, 56.30);
• ветеринарна діяльність (КВЕД 75.00);
• дошкільна освіта та денний догляд за дітьми (КВЕД 85.10, 88.91);
• позашкільна освіта, гуртки та курси для дітей (КВЕД 85.51, 85.52, 85.59);
• надання іншої соціальної допомоги без забезпечення проживання, зокрема підтримка сімей з дітьми (КВЕД 88.99);
• організація дитячого дозвілля та розважальні послуги (дитячі клуби, простори) (КВЕД 93.29);
• ремонт комп’ютерів, засобів зв’язку, побутової техніки та обладнання (КВЕД 95.11–95.22);
• прання та хімічне чищення (КВЕД 96.01);
• послуги перукарень та салонів краси (КВЕД 96.02).

Допомога надається ФОПам, які станом на 26 січня 2026 року провадили діяльність за одним із зазначених КВЕДів.

• Маєте запитання? Завітайте на консультації до офісів “Зроблено в Україні” -  фахівці Державної служби зайнятості завжди готові допомогти!

На Кіровоградщині працює п’ять офісів підтримки малого і мікробізнесу «Зроблено в Україні», зокрема на базі:

 1. Кропивницької філії обласного центру зайнятості, адреса: вул. Є. Маланюка, 15, м. Кропивницький, Кропивницький район, Кіровоградська область.

Тел.: (0522) 306 015; E-mail: Ця електронна адреса захищена від спам-ботів. Вам необхідно увімкнути JavaScript, щоб побачити її.

2. Олександрійської філії обласного центру зайнятості, адреса: просп. Соборний, 126 А, м. Олександрія, Олександрійський район, Кіровоградська область.

Тел.: (0522) 306 018; E-mail: Ця електронна адреса захищена від спам-ботів. Вам необхідно увімкнути JavaScript, щоб побачити її.

3. Новоукраїнської філії обласного центру зайнятості, адреса: вул. Соборна, 32 А, м. Новоукраїнка, Новоукраїнський район, Кіровоградська область.

Тел.: (0522) 306 017 E-mail: Ця електронна адреса захищена від спам-ботів. Вам необхідно увімкнути JavaScript, щоб побачити її.

4. Голованівської філії обласного центру зайнятості, адреса: вул. Покровська, 2, селище Голованівськ, Голованівський район, Кіровоградська область.

Тел.: (0522) 306 016 E-mail: Ця електронна адреса захищена від спам-ботів. Вам необхідно увімкнути JavaScript, щоб побачити її.

5. Світловодського управління Олександрійської філії обласного центру зайнятості, адреса: пров. Нагірний, буд. 3, м. Світловодськ.

Тел.: (0522) 306 018 E-mail: Ця електронна адреса захищена від спам-ботів. Вам необхідно увімкнути JavaScript, щоб побачити її.

Чи знаєте ви, що таке незадекларована праця? 

Це коли ви працюєте без трудового договору, не платите податків і не отримуєте соціальних гарантій. 

Це коли ви не маєте права на відпустку, лікарняні, пенсію, соціальне страхування. 

Це коли ви не можете захистити себе від неправомірних дій роботодавця. 

Це коли ви працюєте на себе і на нього, а не на себе і на країну. 

Не погоджуйтеся на незадекларовану працю, бо ви втрачаєте більше, ніж заробляєте. 

Задекларована праця - це ваше майбутнє і ваша гідність!

Що ви втрачаєте працюючи без укладення трудового договору?

Незадекларована праця - це не тільки порушення закону, а й втрата прав і гарантій для працівників. 

Якщо ви працюєте без трудового договору, ви не можете розраховувати на гарантовані оплачувані відпустки, лікарняні, компенсацію в разі нещасного випадку. Ви також не маєте захисту від свавільного звільнення, зниження зарплати, перевантаження роботою. Не дайте себе обдурити роботодавцям, які пропонують вам працювати без трудового договору, із зарплатою «в конверті» або за цивільно-правовими договорами. 

Вимагайте оформлення трудових відносин відповідно до закону! 

Задекларована праця - це ваше право і ваша вигода!

Ви власник бізнесу і використовуєте незадекларовану працю? 

Пам’ятайте, що незадекларована праця - це ризик для вас і вашого бізнесу. 

Ви можете втратити досвідчених і кваліфікованих працівників, які знайдуть краще місце роботи. 

Ви можете отримати штраф за порушення трудового законодавства. 

Ви можете мати проблеми з отриманням кредитів, інвестицій, державних замовлень. 

Ви погіршуєте економічну ситуацію в країні, особливо під час війни, зменшуючи надходження до бюджету і соціальних фондів. 

Платіть своїм працівникам білу зарплату і оформляйте їх за трудовим договором. 

Задекларована праця - це ваша репутація і ваш успіх!

Як відбувається укладення трудового договору?

Працівник має написати заяву про прийняття на роботу, надати паспорт, ІНН, за потреби – документи про освіту або інші документи.

Роботодавець видає наказ про прийняття працівника на роботу, ознайомлює з ним працівника, направляє повідомлення до територіального органу податкової служби, навчає працівника безпечній роботі.

Більше інформації в інфографіці: - інфографіка  1 (посилання)

Якщо ваша робота незадекларована, ви можете зробити наступне:

Вимагати від роботодавця укласти з вами трудовий договір відповідно до законодавства. Якщо він відмовляється, ви можете подати позовну заяву до суду.

Пошукати іншу роботу, де ви будете мати задекларовані трудові відносини та соціальні гарантії. Ви можете скористатися послугами центрів зайнятості або інших ресурсів для пошуку роботи.

Звернутися до Державної служби України з питань праці за консультацією. Ви можете знайти контактну інформацію за посиланням: https://dsp.gov.ua/kontakty-dlia-konsultatsii-pratsivnykiv-ta-robotodavtsiv-z-naiaktualnishykh-pytan-pid-chas-voiennoho-chasu/.

Не погоджуйтеся на незадекларовану працю, бо ви втрачаєте свої права і можливості. Задекларована праця - це ваше майбутнє і ваша гідність!

Що таке трудовий договір?

Трудовий договір - це документ, який регулює відносини між працівником і роботодавцем. Він визначає права і обов’язки обох сторін, умови праці, заробітну плату, термін дії, порядок зміни і розірвання. 

Трудовий договір може бути укладений у письмовій формі і підписаний обома сторонами або оформлений шляхом видання наказу про прийняття працівника на роботу. Трудовий договір може бути строковим або безстроковим, з повним або неповним робочим часом, основним або за сумісництвом залежно від характеру роботи і бажання сторін. 

Якщо ви хочете дізнатися більше про трудовий договір, ви можете переглянути наступні ресурси:

• Посилання на сайт Держпраці

• Посилання на інформаційний портал

Що робити, якщо роботодавець не виконує умови укладеного трудового договору?

Якщо роботодавець не виконує умови трудового договору, ви можете зробити наступне:

• Звернутися до роботодавця з письмовою вимогою про усунення порушень і виконання умов трудового договору. Також ви можете звернутися до профспілкового органу, якщо ви є членом профспілкової організації, за допомогою і підтримкою.

• Звернутися з письмовою скаргою до Державної служби України з питань праці за консультацією та допомогою. 

• Звернутися до суду з позовом про встановлення факту порушень роботодавцем умов трудового договору, відновлення порушених прав і вимоги компенсації моральної та матеріальної шкоди. Ви можете скористатися послугами адвоката або іншого представника за вашим вибором. Ви також можете звернутися до суду за допомогою і підтримки профспілкової організації, якщо ви є її членом.

Не погоджуйтеся на порушення ваших прав і умов трудового договору з боку роботодавця. Задекларована праця - це ваше майбутнє і ваша гідність!

Які ризики не укладення трудових договір із працівниками?

За порушення законодавства про працю можуть бути застосовані різні види санкцій, залежно від характеру і наслідків порушення, а також від суб’єкта господарювання, який його скоїв. 

У разі вирішення трудового спору на користь працівника роботодавець зобов’язаний буде відновити порушене право працівника та компенсувати всі понесені працівником втрати, зокрема виплатити працівникові заробітну плату за весь час роботи незалежно від факту її виплати у період роботи та сплатити єдиний соціальний внесок за весь час роботи працівника. Розмір такої заробітної плати не може бути меншим за середню заробітну плату у відповідній галузі. Також працівник матиме право на відшкодування моральної шкоди. 

Грубі порушення законодавства про працю можуть призвести до кримінальної відповідальності!

Не наражайтеся на ризики! Працюйте в межах законодавства!

Державна мережа, що надає безоплатну правничу допомогу, запрошує до співпраці активних громадян, які прагнуть підвищити правову обізнаність мешканців своєї громади.

Волонтери інформують людей про можливість отримати безоплатну правничу допомогу. 

Волонтерство просто поєднувати з роботою чи іншими обов’язками, а участь є добровільною.

Долучившись до спільноти волонтерів, ви отримаєте можливість налагодити нові контакти, отримати новий досвід та відчути себе частиною великої команди.

Стати параюристом може кожен активний громадянин України з 18 років. Мати юридичну освіту для цього необов’язково.

Як стати параюристом системи надання БПД?

Заповнити анкету: https://cutt.ly/hlq3RxH

Пройти дистанційний курс «Основи волонтерської діяльності»: https://cutt.ly/jwZY7elB

Проєкт здійснюється Координаційним центром з надання правничої допомоги та Українською фундацією правової допомоги за підтримки Mott Foundation.

Відповідно до ст. 5, ст 12 Закону України «Про стратегічну екологічну оцінку»,  Маловисківська міська рада Новоукраїнського району Кіровоградської області  (далі - Замовник) повідомляє про оприлюднення проекту документу державного планування та звіту про стратегічну екологічну оцінкуактуалізована  “Стратегія розвитку Маловисківської міської територіальної громади на період до 2027 року та План заходів на 2026-2027 роки з  реалізації Стратегії розвитку  Маловисківської міської територіальної громади  на період до 2027 року”.

1) Повна назва документа державного планування, що пропонується, та стислий виклад його змісту

Повна назва документа: актуалізована   “Стратегія розвитку Маловисківської міської територіальної громади на період до 2027 року та План заходів на 2026-2027 роки з  реалізації Стратегії розвитку  Маловисківської міської територіальної громади  на період до 2027 року”.

            Документ державного планування “Стратегія розвитку Маловисківської міської територіальної громади на період до 2027 року та План заходів на 2026-2027 роки з  реалізації Стратегії розвитку  Маловисківської міської територіальної громади  на період до 2027 року(далі – ДДП) є документом стратегічного планування місцевого рівня, що визначає стратегічні, оперативні цілі та завдання для розвитку громади на середньострокову перспективу.

            Метою формування ДДП є адаптація пріоритетів і заходів до нових реалій, забезпечення інклюзивності, стійкості та готовності громади до відновлення. Документ оновлюється з урахуванням потреб як постійних мешканців, так і ВПО, а також із фокусом на посилення соціальної згуртованості, економічної витривалості та прозорого управління.

          2) Орган, що прийматиме рішення про затвердження документа державного планування

Маловисківська міська рада Новоукраїнського району Кіровоградської області

3) Передбачувана процедура громадського обговорення, у тому числі:
а) дата початку та строки здійснення процедури

Дата початку процедури громадського обговорення Стратегії  розвитку Маловисківської  міської територіальної громади на період до 2027 року та План заходів на 2026-2027 роки з  реалізації Стратегії розвитку  Маловисківської міської територіальної громади  на період до 2027 рокута Звіту про СЕО – 05.05..2026  Термін процедури громадського обговорення становить 30 днів, тобто з 05.05.2026  р по  03. 06.2026 р.

б) способи участі громадськості (надання письмових зауважень і пропозицій, громадські слухання тощо)

Шляхом надання письмових зауважень і пропозицій до Замовника за адресою: Маловисківська міська рада за адресою: 26200, Кіровоградська обл., Новоукраїнського р-н, м. Мала Виска, вул, Спортивна 6, тел.05258-51690, ел. адреса: Ця електронна адреса захищена від спам-ботів. Вам необхідно увімкнути JavaScript, щоб побачити її..

в) дату, час і місце проведення запланованих громадських слухань (у разі проведення)

З урахуванням воєнного стану громадські слухання не передбачені.

г) орган, від якого можна отримати інформацію та адресу, за якою можна ознайомитися з проектом документа державного планування, звітом про стратегічну екологічну оцінку та екологічною інформацією, у тому числі пов’язаною зі здоров’ям населення, що стосується документа державного планування

Замовник, за адресою: Маловисківська міська рада за адресою: 26200, Кіровоградська обл., Новоукраїнського р-н, м. Мала Виска, вул, Спортивна 6, тел.05258-51690, ел. адреса: Ця електронна адреса захищена від спам-ботів. Вам необхідно увімкнути JavaScript, щоб побачити її..

ґ) орган, до якого подаються зауваження і пропозиції, його поштову та електронну адреси та строки подання зауважень і пропозицій

Замовник, Маловисківська міська рада за адресою: 26200, Кіровоградська обл., Новоукраїнського р-н, м. Мала Виска, вул, Спортивна 6, тел.05258-51690, ел. адреса: Ця електронна адреса захищена від спам-ботів. Вам необхідно увімкнути JavaScript, щоб побачити її..

Термін подання зауважень і пропозицій складають 30 днів, тобто   з 05.05.2026  р по 03.06.2026 р.

д) місцезнаходження наявної екологічної інформації, у тому числі пов’язаної зі здоров’ям населення, що стосується документа державного планування

Місцезнаходження наявної екологічної інформації, у тому числі пов’язаної зі здоров’ям населення, що стосується документа державного планування –  Департамент екології та природних ресурсів Кіровоградської ОДА - https://ekolog.kr-admin.gov.ua/?fbclid=IwAR2lbiDagk5OjK-YL2lYW-0sn3Uu1ymJuWSJWiDTx0EdLF0qlZVooYuEPuUта Замовник.

4) Необхідність проведення транскордонних консультацій щодо проекту документа державного планування

Відсутня

З документами можна ознайомитися за посиланням

   Обласна військова адміністрація повідомляє, що 08 травня 2026 року о 10.00 год. у рамках роботи регіональної платформи "Діалог влади та бізнесу" відбудеться онлайн-зустріч за темою: "Гроші в бізнес сьогодні: партнерські програми без складнощів". Запрошуємо Вас взяти участь у онлайн-зустрічі. З метою забезпечення комунікаційної підтримки просимо довести до суб'єктів господарювання інформацію про даний захід. Для участі у онлайн-зустрічі необхідно:

1) зареєструватися за посиланням: https://docs.google.com/forms/d/e/1FAIpQLSe2HsLuFY9i8F3YDMFVusDop8 9T5H7aOU0pbG4mLBnAIVHjuA/viewform?usp=dialog

2) приєднатися до онлайн-зустрічі на платформі Zoom за посиланням: https://us06web.zoom.us/j/83711919178?pwd=wk7ThXk3NcLxp4PUA9ZD04q 9EhlDEG.1

Ідентифікатор конференції: 837 1191 9178. Код доступу: 550891.